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チェックポイント
ここがおすすめ!
- バックエンド・フロント・モバイル・AIなど、さまざまな職種に対応
- スクリーニングだけでなく、採用ポジションにあっているかどうかも見極められる
- 自社で独自の問題作成ができ、作成の依頼も可能
ここが少し気になる…
- コーディング試験サービスのため、エンジニアの採用に特化
導入実績
-
・株式会社RevComm、株式会社カミナシ、セーフィー株式会社、GMOインターネットグループ株式会社、KINTOテクノロジーズ株式会社、アクシスルートホールディングス株式会社、株式会社アイスタイル、株式会社JMDC、株式会社primeNumber、クラウドエース株式会社、株式会社hacomono、Retty株式会社、キャディ株式会社、ナッシュ株式会社、株式会社ココペリ、プレイネクストラボ株式会社、株式会社favy、株式会社batton、株式会社ウェイブ、株式会社メディカルフォース、株式会社Lightblue Technology、Wano株式会社、合同会社グラージベンチャーズ
適性検査の重要比較
比較ポイント | 内容 |
---|---|
価格(税別) | ・スターター 問い合わせで確認 ・スタンダード 問い合わせで確認 ・エンタープライズ 問い合わせで確認 |
対象者 | 応募者 |
受検形態 | Web |
検査タイミング | 採用時 |
検査メニュー | コーディング試験 |
結果管理機能 | ◯ |
分析・レポート機能 | ◯ |
その他の機能・特徴 | ・問題作成機能 ・プレイバック機能 ・行動検知(コピペ・離脱) ・ライブコーディング機能 ・メール通知連携 ・Slack 通知連携 ・ATS連携 |
運営会社
- 会社名
- 株式会社ハイヤールー
- 業種
- IT/Web・通信・インターネット系 、インターネット・Webサービス・ASP
- 本社所在地
- 東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル2F-C
- 代表者名
- 代表者 葛岡 宏祐
- 資本金
- 100,000,000円
- 会社情報
- コーディング試験サービスの企画・運営
適性検査とは
適性検査サービスは、求職者の能力や性格を客観的に評価するためのツールです。採用のミスマッチを防ぎたい企業や適切な配置を目指す場合に役立ちます。
